당사의 지속가능한 운영에 관하여

이번에 유엔(국제연합)이 제창하는 SDGs(지속가능한 발전 목표)는 대기업뿐만 아니라 개인과 중소기업에서도 환경보전 등에 적극적으로 관여가 요망되고 있습니다.

그래서 당사에 있어서도 구체적인 행동 계획을 책정하여 외부 제삼자 기관에 그 타당성에 대해 평가해 받아 실행과 정기 모니터링을 진행하게 되었습니다.

2023년 11월에 행동계획을 책정하고 Japan Credit Rating Agency사로부터 포지티브 임팩트 파이낸스의 실시를 통해 그 적합성의 제삼자 의견서를 받고 있습니다.

개요는 다음과 같습니다.

KPI (Key Performance Indicator : 핵심성과지표)를 특정하고 UNEP (유엔 환경 계획)에서 규정 된 임팩트에 몰두하겠습니다.

보건・위생
 ▷의약품 트레이서빌리티에 대한 기여

교육
 ▷직위에 따른 직원교육

고용
 ▷직원행복도 조사 실시

고용, 포괄적이고 건전한 경제
 ▷다이버시티(다양성) 추진

정의, 공정
 ▷지속적인 지재 창출의 대처

자원 효율 · 안전성
 ▷적절한 유지 보수를 통한 제품의 롱 라이프화

경제 수렴
 ▷제품의 안정적인 공급과 신제품 개발

네거티브・임팩트(완화에 대한 대처)

보건・위생,고용
 ▷안전하고 안심한 직장환경정비

고용
 ▷워크라이프 밸런스 추진
 ▷직원 정착화에 대한 대책

자원 효율・안전성,기후
 ▷설계 흐름 재검토에 의한 부품 공통화, 기성품 활용
 ▷전력 사용량 억제

폐기물
 ▷폐기물의 억제와 적절한 처리
당사 사업에서는 제조 과정에서 오염물질의 배출이 없습니다.

자세한 내용은 당사 영업 담당자에게 문의해 주시기 바랍니다.

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